فناوری Jufeng یک تیم یادگیری بسازید و با هم کار کنید تا به دنبال توسعه باشید

یک تیم یادگیری بسازید

شرکت فناوری ژجیانگ جوفنگ، با مسئولیت محدود

در موج شدید رقابتی فناوری، ما می دانیم که تنها با یادگیری مداوم و پیشرفت مداوم می توانیم جای پایی در بازار به دست آوریم. برای این منظور، این شرکت به طور فعال یک تیم یادگیری ایجاد می کند و انگیزه مستمری را به توسعه بلندمدت تزریق می کند.

هر هفته، مدیریت گرد هم می آیند تا سفری را برای یادگیری با هم آغاز کنند. این شرکت با دقت دوره‌هایی را ترتیب می‌دهد که ابعاد متعددی مانند توانایی تصمیم‌گیری تجاری، مدیریت منابع انسانی، پایه‌گذاری قالب، فرآیند مهر زنی، پایه مواد و دانش موتور را پوشش می‌دهد. هر دوره توسط متخصصانی در این زمینه تدریس می شود که از دانش عمیق حرفه ای و تجربه عملی غنی خود برای توضیح دانش پیچیده برای اعضای تیم به روشی آسان و قابل درک استفاده می کنند.

در دوره تصمیم گیری کسب و کار، مدیریت یاد گرفت که چگونه فرصت ها را به درستی درک کند و در بازار همیشه در حال تغییر تصمیمات عاقلانه بگیرد. دوره مدیریت منابع انسانی به آنها این امکان را می دهد که بر مهارت های استعدادیابی، پرورش و ایجاد انگیزه مسلط شوند و نشاط را به تیم تزریق کنند. دوره هایی مانند مبانی قالب و فن آوری مهر زنی باعث شده است که ستون فقرات فنی احساس کنند که ارزشمند هستند و دائماً مهارت های حرفه ای خود را بهبود می بخشند.

این مدل یادگیری عادی و سیستماتیک توسط اعضای تیم مورد تحسین قرار گرفته است. همه می گفتند که یادگیری نه تنها افق دید را گسترده می کند، بلکه توانایی حل مسائل عملی را نیز بهبود می بخشد. فناوری Jufeng از یادگیری به عنوان پیوندی برای متحد کردن نزدیک اعضای تیم و تشکیل یک نیروی قدرتمند استفاده می کند.

در آینده، این شرکت به تعمیق ساختن یک تیم یادگیری ادامه خواهد داد، به دنبال توسعه بیشتر در زمینه علم و فناوری با گام های محکم تر و ایجاد دستاوردهای درخشان تر خواهد بود.